quarta-feira, 23 de novembro de 2011
terça-feira, 8 de novembro de 2011
An Interview with Mônica Picavêa: The Transition of Organisations in Brazil
An Interview with Mônica Picavêa: The Transition of Organisations in Brazil
October 27, 2011 by Simon
Yesterday Maria and I caught up with our good friend Mônica Picavêa, one of the co-founders of Transition Towns Brasil. Although many of you reading this blog will be more than familiar with the Transition Towns Movement, I wanted to speak to Mônica about the work she is doing in relation to the transition of organisations in Brazil.

Mônica and I discussing Transition at this year’s Strategy and Execution Summit, São Paulo
Mônica works with organisations using the ingredients of the Transition Town Movement. She has also extended the methodology to include additional ingredients, to allow organisations to move away from just focussing on profit, to a more holistic view of themselves, which Mônica summarises as People, Purpose and Profit.
One thing that I would like to do is really work with Mônica to document how she is now working with organisations. This work is quite remarkable, since Brazil has many problems that are not the same that we have in the West, and what she is now able to do with this Transition methodology is help businesses integrate better into their communities. She focusses on making organisations become both more sustainable and resilient, while at the same time always having an eye on the financial performance of the company. In one large cabling company she is working with, they have discovered that they have become more efficient, less wasteful, more profitable, are winning more contracts, and seeing far less absenteeism as as result of their great transition, facilitated by Mônica.
This company also is now doing some wonderful work in their local community. They have revitalised and regenerated a local park, which now has a pitch for football and a car park, and they are also helping to create new local businesses to support their own employees, such as setting up a new bakery. Not only this, but waste products from their organisation are now in fact becoming the nutrients, or the raw materials for other companies which are being encouraged to be set up in the same vicinity, thus developing a resilient community.
So whereas before the organisation saw itself as isolated from the community, its employees are happier, more efficient, and the entire city is benefitting, with the mayor and local government officials now visiting and becoming interested in their work.
I have made this interview with Mônica in English, in oder to be able to start to bring these case studies of the great work in Brazil to a wider audience.
I also made a second video, which you can also see below, which was recorded in Portuguese with Maria Auxiliadora speaking to Mônica in depth about the issues being faced in Brazil, and what the implications are for this work.
As I say in the video, I hope to be able to make some more short films of the projects that are happening in Brazil, and I now have a video channel for Transition Consciousness where hopefully you will begin to see many more videos over the coming months.
www.vimeo.com/transitionconsciousness
Organizações em Transição no Brasil from Transition Consciousness on Vimeo.
The Transition of Organisations in Brazil from Transition Consciousness on Vimeo.
segunda-feira, 7 de novembro de 2011
quinta-feira, 3 de novembro de 2011
Transition Town Manaus
- Alimentação Consciente
- Resíduos
- Florestas
- Agroecologia
- Transiçao Interna
- Mudanças climáticas
- Centro/patrimônio histórico
- Transição legal
Dentre as ações que já realizamos, fizemos nesse último domingo dia 30/10, um passeio de lancha para visitar a comunidade de ribeirinhos do Jatuarana, localizada no Rio Amazonas, que tiveram suas terras invadidas pelo exército e correm o risco de ser em despejados do local onde nasceram e onde sustentam suas famílias há mais de 100 anos. São os verdadeiros povos da floresta. Esse local também está comprometido com o crescimento urbano desordenado, principalmente por indústrias e fábricas que estão desmatando a região para construírem seus galpões. A idéia do Transition Manaus é começar a desenvolver um trabalho para criar nessa região uma área de conservação de uso sustentável, levando informação e conhecimento para que essas comunidades evoluam em sintonia com a natureza, através de um documentário em vídeo criado e elaborado pelo próprio grupo.
Para o mês de novembro o Transition Manaus vêm com duas ações bem interessantes e abertas à população. A primeira é a exibição do documentário 2012 Tempo de Mudança na Virada Cultural, no dia 12 de novembro. E a segunda é a realização de um Flash Mob de conscientização sobre o lixo (o primeiro evento desse tipo realizado em Manaus!), no evento Copa Direcional de Paraquedismo, realizada pelo programa regional de esportes Expressão, na praia do Tropical Hotel. Essa ação promete mexer com toda a cidade!! Estamos em fase de ajustar os detalhes para que tudo ocorra da melhor maneira possível!
No mais, é importante ressaltar que o grupo está consciente de que a transição deve começar dentro de casa, e por isso estamos organizando cursos e oficinas gratuitas entre os integrantes, para que possamos adquirir conhecimento e implementar as mudanças necessárias em nossas casas. A primeira oficina será de horta caseira e será ministrada na casa de um dos integrantes. A idéia é que todo o grupo ajude a construir essa horta e depois cada um faz na sua própria casa!
Em apenas 3 meses de movimento já conseguimos criar um esquema de trabalho alegre e produtivo, evoluir com as nossas idéias e o mais importante, sensibilizar todos que chegam para conhecer o Transition Manaus e contribuir de alguma maneira, aumentando e fortalecendo essa corrente do bem!




